[딜사이트 이다은 기자] 삼성바이오로직스가 미래 성장동력 확보와 글로벌 경쟁력 강화를 위한 '성과·역량 중심 인사' 기조를 반영한 인사를 단행했다. 핵심 생산라인의 안정화와 기술 고도화를 이끈 인재들이 대거 승진했으며, 창사 이래 최연소 여성 부사장과 상무가 동시에 배출됐다.

삼성바이오로직스는 2026년도 정기 임원 인사를 통해 부사장 2명, 상무 4명 등 총 6명을 승진 발탁했다고 25일 밝혔다. 이번에 부사장으로 승진한 김희정 부사장은 신규 공장 램프업(Ramp-up)과 생산규모 확대 속에서도 안정적인 DS(Drug Substance) 생산체계를 구축한 공로를 인정받았다. 정형남 부사장은 항체-약물접합체(ADC) 사업을 혁신적으로 이끌며 신규 서비스 론칭과 자체 항체 기술 개발을 통해 위탁개발(CDO) 경쟁력을 높였다는 평가다.

상무 승진자에는 ▲4공장 조기 완전가동을 이끈 안소연 ▲MSAT(Manufacturing Science and Technology) 프로세스 개선을 주도한 유동선 ▲MES 고도화를 추진한 차영필·황준호 등이 이름을 올렸다. 특히 김희정 부사장과 안소연 상무는 각각 40대·30대 여성 임원으로, 창사 이래 최연소 여성 리더라는 점에서 주목받았다.

삼성바이오로직스는 "불확실한 글로벌 환경 속에서도 민첩한 의사결정 구조를 강화하고, 글로벌 위탁개발생산(CDMO) 선도기업으로서의 기술 우위를 지속 확보하겠다"고 밝혔다.

한편 삼성바이오로직스는 이번 정기 임원인사에 이어 전사 조직개편 및 보직인사도 실시할 예정이다.