삼성전기, 2026 임원인사 단행…성과주의 원칙 견지
"빠른 시일 내 임원 업무 위촉 및 조직 개편 진행"
[딜사이트 이세연 기자] 삼성전기가 2026년 정기 임원인사를 단행했다. 성과주의 원칙에 따라 전문성이 입증된 인재 중심으로 리더십을 강화했다는 게 회사 측 설명이다.
삼성전기는 25일 정기 임원인사에서 부사장 2명, 상무 6명 등 총 8명의 임원을 승진시켰다. 이번 인사에서 김현우, 이충은 부사장이 새로 이름을 올렸으며 나준보, 신승일, 양우석, 양진혁, 정중혁, 허재혁 상무가 승진자 명단에 포함됐다.
삼성전기는 "글로벌 경영 불확실성 돌파하고 지속 성장을 이어가기 위해 1등 제품·기술력 확보에 주력하고 있다"며 "성과주의 원칙 아래 전문성과 성과 창출 역량이 검증된 인재 중심으로 리더십을 보강했다"고 설명했다.
이어 MLCC, 인덕터, 패키지기판, 카메라모듈용 렌즈 등 주요 사업 분야에서 기술 및 시장 변화에 대응하고 차별화된 제품 개발을 이끌 인재를 고르게 선발했다고 강조했다. 아울러 고객 중심의 기술·품질 경쟁력 강화를 이끌 리더들도 적극 중용했다.
삼성전기는 "제조·개발 각 부문에서 성과 기여도가 높고 성장 잠재력을 갖춘 젊고 유능한 리더를 부사장으로 발탁해 지속 성장을 위한 기반을 마련코자 했다"며 "빠른 시일 내 임원 업무 위촉과 조직 개편을 진행할 예정"이라고 전했다.
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