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한미약품, '황상연 체제' 첫 임원인사 단행
방태식 기자
2026-07-02 13:22:46
김나영·최인영 부사장 승진…"그룹 핵심 성장동력 강화"
한미약품 혁신성장부문장 김나영 부사장(왼쪽)과 한미약품 미래성장부문장 최인영 부사장(사진).jpg
(왼쪽부터) 김나영 한미약품 혁신성장부문장 부사장과 최인영 한미약품 미래성장부문장 부사장. (제공=한미그룹)

[딜사이트 방태식 기자] 한미그룹이 하반기 임원 승진 인사를 단행하며 미래 성장동력 강화에 나섰다. 특히 한미약품은 황상연 대표 취임 이후 첫 임원 인사에 나서며 비만치료제 연구개발(R&D) 및 사업화에 속도를 낼 계획이다.


한미그룹이 하반기 임원 인사를 단행했다고 이달 2일 밝혔다. 이번 인사는 전문경영인 체제 수립 이후 처음 이뤄진 임원 인사다. 한미그룹 지주회사 한미사이언스에서 3명, 사업회사 한미약품에서 3명이 승진했다.


특히 한미약품의 경우 올 초 취임한 황상연 대표의 첫 번째 임원 인사가 진행됐다. 미래와 혁신 성장 부문에서 사업 방향을 이끌겠다는 황 대표의 의지가 반영됐다는 회사 측 설명이다.


이번 인사에서는 한미약품은 김나영 전무와 최인영 전무가 부사장으로 승진했다. 또 최재혁 한미약품 그룹장이 이사로 승진했다. 한미사이언스는 신준섭 상무가 전무이사로, 맹지웅 상무보가 상무이사로, 이준원 이사가 상무보로 각각 승진했다.


김나영 한미약품 부사장은 비만·대사질환 성장 전략인 H.O.P(Hanmi Obesity Pipeline) 프로젝트의 체계적인 사업화 전략을 구축하고 시장 진입 기반을 강화하는 데 핵심적인 역할을 수행했다.

최인영 부사장과 맹지웅 상무이사는 차세대 혁신신약 개발 및 글로벌 사업 성과를 주도하며 한미의 R&D 역량 강화에 기여한 것으로 알려졌다. 한미그룹은 두 인사가 글로벌 제약사와의 대규모 기술수출을 통해 시장의 신뢰를 공고히 했으며 고유 플랫폼 기술 ‘랩스커버리’의 가치를 재조명하며 글로벌 시장 성과를 이끌어냈다고 강조했다.


최재혁 이사는 미래성장부문 비만대사센터에서 비만·대사질환 파이프라인 R&D를 수행하며 H.O.P 프로젝트 등 핵심 파이프라인 개발에 참여해 왔다.


신준섭 한미사이언스 전무이사는 헬스케어사업부문 의료기기 사업을 성장시키며 사업 포트폴리오 확대와 조직 경쟁력 강화에 기여했다. 이준원 상무보는 의료기기기획팀을 이끌며 신규 사업기획과 제품 전략 수립, 사업 운영 효율화 등에서 성과를 창출해 이번 승진 대상에 포함됐다.


한미그룹은 이번 결정이 R&D, 글로벌 사업개발(BD), 헬스케어 사업 등 그룹의 핵심 부문에서 성과를 낸 인재들을 중심으로 한 성과 중심 승진 인사라고 밝혔다. 또한 올해 글로벌 기술수출과 비만·대사질환 중심의 혁신신약 개발 경쟁력을 시장에서 인정받으며 성장 모멘텀을 확보했다는 회사 측 설명이다.


한미그룹 관계자는 “이번 임원 인사는 성과와 전문성, 미래 성장 가능성을 종합적으로 고려한 성과 중심 인사”라며 “글로벌 신약개발과 기술수출, 헬스케어 신사업 등 그룹의 핵심 성장동력을 지속적으로 강화해 나갈 계획”이라고 밝혔다.

한미그룹이 이번에 임원 인사를 했다는데, 어떤 내용이야?
한미그룹이 하반기 임원 승진 인사를 단행했어요. 이번 인사는 전문경영인 체제 수립 이후 처음으로 진행되었으며, 지주회사인 한미사이언스에서 3명, 사업회사인 한미약품에서 3명이 승진했어요.
한미약품의 이번 인사가 왜 특별한 거야?
올해 초 취임한 황상연 대표의 첫 번째 임원 인사이기 때문이에요. 황상연 대표는 미래와 혁신 성장을 이끌겠다는 의지를 반영해 이번 인사를 진행했다고 밝혔어요.
이번에 승진한 사람들은 누구고, 어떤 성과를 냈어?
한미약품에서는 김나영 전무와 최인영 전무가 부사장으로 승진했고, 최재혁 그룹장이 이사로 승진했어요. 김나영 부사장은 비만·대사질환 성장 전략인 H.O.P 프로젝트의 사업화 전략 구축과 시장 진입 기반 강화에 기여했고, 최인영 부사장과 맹지웅 상무이사는 차세대 혁신신약 개발 및 글로벌 사업 성과를 주도하며 R&D 역량 강화에 기여했어요. 최재혁 이사는 비만·대사질환 파이프라인 R&D를 수행해 왔어요. 한미사이언스에서는 신준섭 상무가 전무이사로, 맹지웅 상무보가 상무이사로, 이준원 이사가 상무보로 각각 승진했어요. 신준섭 전무이사는 의료기기 사업을 성장시켰으며, 이준원 상무보는 의료기기 기획과 제품 전략 수립, 사업 운영 효율화 등에서 성과를 냈어요.
한미그룹이 이번 인사를 통해 목표하는 게 뭐야?
R&D, 글로벌 사업개발, 헬스케어 등 그룹의 핵심 부문에서 성과를 낸 인재를 중심으로 성장을 강화하려는 목적이에요. 한미그룹 관계자는 “이번 임원 인사는 성과와 전문성, 미래 성장 가능성을 종합적으로 고려한 성과 중심 인사”라며 “글로벌 신약개발과 기술수출, 헬스케어 신사업 등 그룹의 핵심 성장동력을 지속적으로 강화해 나갈 계획”이라고 밝혔어요.
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